Jérôme Kratz

D'où venez-vous, et comment êtes-vous arrivé à Saint-Rambert-en-Bugey ? Originaire de Moselle, divorcé et père de trois enfants, j’ai servi comme sous-officier supérieur de l’armée de Terre avec plusieurs missions extérieures à mon actif. Je suis arrivé à Saint-Rambert en 2010 suite à ma mutation au camp de La Valbonne. Quelle est votre parcours et quelle est votre activité principale ? Fort d’une carrière de plus de 20 ans au sein de l’Armée de Terre, j’ai exercé dans des postes à haute responsabilité, alliant management, coordination d’équipes et sécurité opérationnelle. Suite à une blessure en service, j’ai été pensionné, ce qui m’a conduit à réorienter mon parcours professionnel vers le secteur civil. J’ai acquis une solide expérience en organisation, rigueur et adaptation, transférable à tout environnement exigeant. Mon parcours témoigne de mon engagement, de ma résilience et de ma capacité à gérer des situations complexes. J’ai travaillé quatre ans comme agent communal, au plus près du terrain et des besoins des personnes. Issu de la 4ᵉ génération du feu, j’ai naturellement poursuivi cet engagement en devenant pompier, avec treize années d’engagement à la caserne Saint-Rambert-en-Bugey (Sapeurs-Pompiers de l'Albarine). Mon parcours s’inscrit dans la continuité : servir, protéger et agir concrètement pour l’intérêt collectif. D'où peut-on vous connaitre ? Dans quelles associations ou clubs êtes-vous impliqué ? Je me suis investi dans la vie de ma commune, mettant mon expérience au service des autres. Ancien pompier, j’ai participé activement à la sécurité et à l’accompagnement des citoyens. En tant que parent délégué à l’école primaire et au collège, j’ai contribué à représenter et défendre les intérêts des familles. J’ai participé également à l’encadrement des élèves lors des sorties piscine, favorisant leur sécurité et leur bien-être. J'ai aussi mon permis de chasse, même si je ne pratique plus. Quelles compétences, qualités et expériences pouvez-vous mettre au service de la commune ? Grâce à mes expériences variées, je suis en capacité de mettre au service de la commune un ensemble de compétences, de qualités et d’expériences concrètes. • Gestion d’équipe et coordination de projets : habitué à encadrer et organiser des équipes jusqu’à 30 personnes. • Organisation et rigueur administrative : maîtrise des procédures et des protocoles dans des contextes à forte responsabilité. • Sécurité et prévention des risques : solide expérience opérationnelle dans la sécurité, capable d’anticiper et de gérer les situations critiques. J'ai fait la preuve dans mes différentes fonctions de certaines qualités essentielles à la gestion d'une commune : • Sens du service public et de l’intérêt général. • Capacité d’adaptation à différents environnements et situations. • Esprit d’initiative et pragmatisme dans la résolution de problèmes. • Fiabilité et engagement, même sous pression. • Sens du dévouement et de la réactivité. Je souhaite mettre toutes ces compétences et cette expérience au service de la commune pour contribuer à la qualité de vie des habitants, à la sécurité, à la valorisation des espaces naturels et au bon fonctionnement des services publics. Comment articuler votre vie professionnelle et vos activités avec la mairie ? Je pense pouvoir articuler ma vie professionnelle avec les fonctions de conseiller municipal, en concentrant les réunions et temps de travail le soir et le week end. J'ai également un projet de formation professionnelle qui me permettra d'avoir un rythme différent, qui sera plus facile à articuler avec la mairie.